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- 来源：人力资源部（党群工作部）
- 发布时间：2024-02-27
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【概要描述】为进一步加强公司干部员工培训力度，积极营造干事创业深厚氛围，持续推进公司高质量发展，2024年2月23日，中再资源环境股份有限公司（以下简称中再资环公司）在北京举办了“资环学堂”第一期培训。本次培训采取线上 线下方式进行，共设有1个主会场、16个分会场，中再资环公司总部全体干部员工、各下属企业班子成员、中层干部及业务骨干等共计260人参加。
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为进一步加强公司干部员工培训力度，积极营造干事创业深厚氛围，持续推进公司高质量发展，2024年2月23日，中再资源环境股份有限公司（以下简称中再资环公司）在北京举办了“资环学堂”第一期培训。本次培训采取线上 线下方式进行，共设有1个主会场、16个分会场，中再资环公司总部全体干部员工、各下属企业班子成员、中层干部及业务骨干等共计260人参加。
2024年，公司将以“学习提升 共促发展”为主题，组织开展系列“资环学堂”培训活动，这是公司领导着眼高质量发展作出的明确部署，本期培训由公司审计部和运营管理部的两位主讲代表结合工作实际，以公司内部控制评价和运营数据分析应用为主要内容开展。
主讲代表将内控评价及运营数据分析应用与中再资环公司经营管理工作紧密联系，既介绍了内控评价的有关基础知识，又结合具体案例讲解了运营数据在生产经营中发挥的指导作用，丰富了干部员工的理论知识，为公司科学规范开展生产经营提供了新的工作思路和举措。
“资环学堂”系列培训是增强各部门业务交流的具体举措，是促进员工内部学习的有效途径，中再资环公司将继续积极举办系列培训，力求打通公司内部业务壁垒，切实提高经营效率，持续优化管理效果，以员工能力提升助力公司高质量发展。
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